Despidos, salarios bajos y denuncias de presión: trabajadores del Correo Argentino en estado de alerta y movilización

Según expresaron desde el gremio a través de un comunicado fechado el 27 de abril en la Ciudad de Buenos Aires, la empresa avanzó con despidos argumentando “injurias laborales graves”, en lo que los trabajadores interpretan como una escalada de intimidación. “Enviaron telegramas de despido a muchas compañeras y compañeros de todo el país, incluso dejando sin operación plantas enteras”, señalaron, al tiempo que denunciaron que luego se responsabiliza a los empleados por las demoras en el servicio.

El reclamo central gira en torno a los salarios. De acuerdo a lo indicado por trabajadores del sector, los ingresos actuales oscilan entre los 700 mil y 1 millón de pesos, montos que califican como insuficientes frente al costo de vida. En ese sentido, sostienen que “hace más de un año la empresa genera superávit gracias a nuestro salario precarizado”, cuestionando el reparto de los recursos en la compañía estatal.

El documento difundido por FOECYT también apunta contra el Directorio del Correo, al que acusan de incumplir reiteradamente promesas vinculadas a mejoras salariales. “Nuestro máximo pecado fue levantar la voz ante la injusticia de un salario de indigencia”, expresaron, recordando compromisos incumplidos que condicionaban los aumentos a un supuesto “punto de equilibrio” financiero que, según afirman, ya habría sido alcanzado.

A la par de los despidos, en las últimas horas comenzó a circular un mensaje en la sucursal de Concordia atribuido al secretario adjunto del gremio alertando que “La empresa comenzó a llamar a teléfonos personales o a las oficinas ofreciendo retiro voluntario donde tienen un listado de compañeros”. Y solicita a los trabajadores informar de inmediato cualquier contacto de este tipo.

Desde la organización sindical remarcaron que el conflicto no implica abandono de tareas ni intención de perjudicar el servicio, sino un reclamo por condiciones laborales dignas. “Nuestro reclamo no implica resignar puestos de trabajo, vamos a luchar por la reincorporación de todos y cada uno de los afectados”, afirmaron.

En ese marco, rechazaron lo que consideran una actitud “cobarde” por parte de la empresa y ratificaron la continuidad de las acciones gremiales. “No vamos a ceder frente a esta actitud que busca doblegar nuestro legítimo reclamo a un salario digno”, indicaron, al tiempo que llamaron a reforzar la unidad entre los trabajadores.