Fimpel mencionó que hay un endeudamiento generalizado en la docencia que no es un dato aislado. Los hechos se producen en medio de la crisis económica que atraviesa el país. “Hay cierre de comercios, de empresas, de fábricas. Nuestros compañeros se están quedando sin trabajo”, puntualizó.
Un caso concreto es lo que sucede en Concepción del Uruguay. Fimpel está radicada allí y su pareja, obrero del frigorífico GTA (Granja Tres Arroyos) se quedó sin trabajo recientemente. “Lo vivió en primera persona. Mi compañero quedó afuera el año pasado”, dijo. A su vez, la planta cerró a fines de mayo y los 900 empleados que prestaban servicios están en un limbo respecto de su futuro. “El sueldo docente pasan a ser sostén de hogar. Es la comida, la vestimenta de cada compañero o compañera, de su familia”, mencionó.
Los despidos son alarmantes en toda la provincia. Remarcó que hubo cesantías en el Parque Industrial de Paraná, de Gualeguaychú. “Hay supermercados que han dejado 10 compañeros afuera”, indicó en referencia a un comercio de La Histórica.
Por otra parte, dijo esta mañana que recién ayer el gobierno provincial hizo la convocatoria a paritarias. “Venían dilatando los tiempos claramente”, manifestó. Fimpel recordó que la provincia, en mayo, no se presentó a la segunda reunión paritaria y la dio por finalizada. Pero ayer decidió convocarla nuevamente aunque ya transcurrido todo el mes de junio. La convocatoria se produce en medio del receso escolar invernal. “La necesidad es urgente”, destacó.
La gremialista dijo que el gobierno solo otorgó un 3,5 % en todo el primer semestre, con base a noviembre de 2025, y una suma “en negro” en concepto de Fopid (Fondo Provincial de Incentivo Docente) y de Conectividad cuando comenzaron las clases. Paralelamente, la inflación en Argentina durante el mes de mayo de 2026 fue del 2,1 % mensual, acumulando una suba del 14,7 % en lo que va del año. Y se estima que la inflación de junio, que será dada a conocer a mediados de julio, sería de menos del 2 %.
En consecuencia, la inflación de 2026 ronda el 17 %. Fimpel mencionó que solo teniendo en cuenta este año (sin incluir el arrastre de años anteriores), el retraso salarial es de dos dígitos.
A su vez, hay que tener en cuenta que una canasta básica para cuatro personas ronda una cifra cercana a $ 1.500.000 y un docente que recién se inicia percibe $ 770.000. Incluso, docentes de primaria con 120 % de antigüedad (24 años de servicio) cobran $ 1.200.000.
La secretaria adjunta mencionó que tenían expectativas, a principios de año, de establecer un diálogo con el gobierno a los fines de comenzar un proceso de recuperación. Pero no alcanzaron ni a iniciar ese camino. La gremialista subrayó que la mayoría de los docentes atraviesan situaciones alarmantes. “Recién llegó a la carpa una compañera llorando que se vino desde el interior. Buscó la forma de venir al CGE (Consejo General de Educación) para hacer reclamos por errores en las liquidaciones. Está sin cobrar su salario”, dijo.
Más adelante, Fimpel no tenía cifras de la medida de fuerza que se lleva adelante hoy. No obstante, estimó que los porcentajes serán similares al de la semana pasada, cuando se ausentó un 80 % de los docentes. “Desde el gobierno lo minimizaron pero realmente fue alto”, indicó, respecto de la adhesión.
Esta mañana tenían previsto arribar docentes de diferentes departamentos para marchar hacia la Casa de Gobierno en Paraná y permanecer allí todo el día en rechazo al proyecto de reforma previsional.
El gobierno sostuvo que el presentismo docente alcanzó el 75 %