Hay que recordar que, en febrero pasado, ATE Entre Ríos no firmó el acta acuerdo que consistía en sumas fijas no remunerativas ofrecidas por el gobierno, con cifras que oscilaban entre los $ 130.000 y los $ 280.000. En lugar de ello, el gremio que preside Oscar Muntes a nivel provincial reclamó una mejora «real, remunerativa y bonificable», dijo Cabrera esta tarde.
Cabrera remarcó que la jornada de lucha de esta mañana fue satisfactoria para el gremio. En ese sentido, manifestó que el Hospital Felipe Heras siempre fue referente en la ciudad para las jornadas de protesta. Por ello, eligieron ese lugar para visibilizar la protesta. Se realizó una asamblea de delegados y empleados de esa repartición.
El acatamiento fue cercano al 100 %. Se siente más en la zona de los consultorios externos, en Salud Mental y en el sector de estudios complementarios. Pero nunca podría llegar a reunir a todos los empleados de salud ya que se dejaría sin atención la guardia y el sector de internaciones, explicó el gremialista. “Siempre se garantizan las guardias mínimas para la atención de la gente”, remarcó.
Con respecto a la situación de los empleados, Cabrera fue enfático. “Hace ocho meses que no recibimos una recomposición salarial”, indicó. La situación es “gravísima” entre los trabajadores. Muchos cobran y, como mucho, llegan a mitad de mes y se quedan sin efectivo. “Desde el inicio de esta gestión, el salario se deterioró fuertísimo. La plata les alcanza para pagar las cuentas y lo máximo que aguantan es el día 15”, indicó.
Algunos trabajadores deben sacar préstamos para hacer frente al pago de los servicios, al incremento de los alquileres ya que no pueden cubrir esos gastos con el sueldo que perciben.
Por otra parte, el jueves 24 de abril se realizará una marcha provincial a Paraná en el marco de la Intersindical que agrupa a otros gremios como AGMER (Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos) o la CTA (Central de Trabajadores Argentinos) para rechazar el proyecto de reforma previsional que impulsa la Provincia.
